Jinpeng Research

仲裁コミュニティの同僚と連絡を取っている途中，「オンライン仲裁」については、誰もが概して楽観的です，「インターネット +」が開発トレンドであると信じています，ただし、この部隊ではオンライン仲裁活動を実行する方が賢明です，主な障害は、「オンライン仲裁」に対する裁判所の認識の全体的な傾向が楽観的ではないことです，一部の仲裁委員会は、地方裁判所とのやり取りの中で、裁判所はそれを認めていないと明確に述べたとさえ述べています

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2021 年 12 月 24 日，全国人民代表大会常務委員会は「会社法（改正草案）」（以下「改正草案」という）を公布しました，70 を超える新規および改訂条項が現行の会社法に実質的に追加されました。規定のほとんどは企業統治構造に関連しています，上場企業のガバナンスに変革的な影響を与える。

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私の国の労働契約法とその実施規則，雇用主が書面による労働契約を結ばないという「給与倍増」条項を全員が設けている。この条項はある種の懲罰的な性質を反映しています，法的責任は重要ではありません。